伴随大学生就业形势的日益严峻，怎么样充分提高大学生的就业率，满足大学生进入社会获得价值认同的需要是目前高校大学生学生管理与就业范围研究的主要方向。本文尝试研究高校大学生党建优化机制，更好地促进大学生的就业工作。

1、学生党建与学生就业的内在联系

（一）学生党建与学生就业指向性相同

高校的党建和就业工作所服务的主体都是学生，剖析和知道党建工作与就业工作之间的关系，从党建工作的角度来看，它是思想政治教育工作的要紧组成部分。党建工作主要内容大致包含以下三个方面：一是对积极分子和党员按期进行思想教育和考察培养;二是对各级党组织和基层党建工作进行管理;三是进一步健全和管理目前各级党组织的党建工作机制，从而促进党建工作的顺利完成。在大学生就业中，不只需要对必要的就业信息资源进行获得，还需要借用相应的支持体系来获得更大的就业动力。在这一背景下，大学生党建工作所具备有哪些用途也在不断凸显。比如，通过健全学生党建工作体系，把帮助大学生就业工作作为学生党建工作的一个主要内容来抓。通过这种方法可以有效地为学生就业提供必要的方向层面的支持。另一层面，在具体的党建工作拓展中，不能离开学生的主动参与和主动融入。

特别是，高校学生党建工作其主要面对的是学生群体，他们会不同程度地面临就业的重压与挑战。通过健全基于学生就业工作的党建工作体系，更好地帮助学生就业，可以有效促进学生支持党建工作帮助党建工作，在现有基础上获得进一步的进步与提高。党建与就业同样也都是为了提升学生各方面的综合素质，从而进一步积极引导学生更好地就业和择业，更好地为他们以后就业奠定坚实的基础和提升他们的职业素养，促进学生愈加全方位地进步。从二者的工作内容和目的上来看，无论是党建工作还是就业工作，它们所指向的主体都是学生，都是为了更全方位地促进学生的进步与进步，培养出更多的出色人才。

（二）学生党建与学生就业相辅相成

对于学生的党建工作来讲，就是对学生加大思想教育，使积极分子端正入党动机，培养出色学生加入党组织，进一步壮大党组织，进而充分发挥学生党员的先进模范带头用途。因此，怎么样衡量一个学生党员的思想觉悟还应该更全方位地对学生党员进行考评和审察，比如學习成绩怎么样，平时的表现，在就业观和价值观等多方面的认知程度，等等，其中的就业意识和观念问题一直都是学生和学校所需要解决和应付的迫切问题。从目前的就业形势上来看，学生的就业重压很大，就业形势也非常严峻，不少学生的就业观念都是片面的、偏激的，还需要进行正确的有效的引导。所以在这个过程中，大家需要把学生的思想政治教育工作和党建工作融入到就业工作体系当中来，进一步引导他们树立正确的就业观和择业观，使他们不断提升思想觉悟和就业意识，同样也要积极发挥党员的先锋模范用途。

（三）学生党建与学生就业存在互补性

在党建工作拓展中，党建工作中的一些理论可以更好地解决学生在就业中存在的一些困惑和弥补不足。同时，学过生日常的就业实践也会对党建理论起到肯定的补充和健全用途。通过这种互为补充的机制来更好地达成相辅相成。

总之，学生党建工作与学生就业有着很紧密的联系。怎么样系统地提高学生党建工作的实效性，帮助学生在就业层面获得更好的成效，是目前学生党建工作范围与学生就业工作范围需重视的一个主要问题。

2、学生党建促学生就业工作路径剖析

现在， 很多高校为知道决学生就业的难点和应付现在的就业形势，把党的组织建设作为推进高校就业工作的有效抓手，同时积极探索构建学生党建工作与就业工作的联动机制，转变了相应的就业指导课程体系，积累了很多好的经验和做法。

（一）积极转变思想观念

使行为发生变化，第一要对观念进行转变。在具体的达成路径方面，应该不断探讨新时期学生就业的环境和形势，不断地从市场环境出发，满足学生就业的挑战。这就意味着，无论是从党建工作出发，还是从学生就业实质出发，都要在思想意识层面进一步进行深化，引导大学生树立科学正确的就业观。将发挥源于己的专业专长与为社会进步作出更大的贡献作为主要的就业方向。通过这种形式的引导，更好地帮助大学生达成就业的转型与思想的转变。

在进行就业思想的转变过程当中，还应该积极地进行高校校园文化的丰富与优化，从而更好地发挥出校园文化所具备的潜移默化有哪些用途。比如，在校园文化中积极融入大学生就业文化，引导大学生在正面榜样的激励与引导中树立自强向上的决心与信心。另外，高校还应该在榜样教育方面进行积极的健全，借用大学生学习榜样明确将来的进步方向，树立更大的生活目的，克服日常的摧折与挑战，获得更大的生命正能量。

作为一名高校工作者，要一直维持紧跟年代节奏，与时俱进、转变观念。同时也要从理论上解放思想，更多地同意新鲜事物，要从实践中努力更新观念来满足新年代的需要。现在就业工作和党建工作是高校的不同部门，看上去它们之间联系较少，但假如把做好学生的就业工作当作高校的可持续进步目的来看，那样就应该愈加促进两个部门之间相互交流，一同来探索有效的方法办法来提高工作效率。就业办可以结合学生党建学习教育和平时辅导员的思想政治教育来促进学生提升就业意识转变观念。率先做好党员学生的就业实习推荐工作，为出色的学生党员提供更好的就业机会，促进优质就业。同样，学生的观念也需要进行转变。现在很多毕业生把以后的工作地域放在了一线城市，不想去艰苦地方或者到基层就业。 （二）抓党员管理，发挥学生党员用途

学生党员都是经过学校基层党组织严格培养和考察的，他们是学生中的骨干，在学习、工作、生活等各方面都是比较突出的，在平常均可以起到积极的带头用途。在整个就业工作拓展中，学生党员应该发挥源于身的榜样示范用途，特别是，依据严峻的就业形势，学生党员应该通过自己的力量与综合素养的提高来满足社会的选择需要。一方面，在学生党建工作拓展中，应该注意学生党员的选拔，要优中选优，通过这种方法来达成党员的源头水平把关;其次，在具体的党建工作拓展中，应该积极地引导学生党员，在工作与学习中高标准，严格需要自己，不断提高自己的综合素养，从而满足将来的社会就业需要。需要强调的是，在进行学生党员综合用途的发挥过程当中，需要不断立足于学生党员自己的心理和综合素养的进步诉求，提高其抗击挫折能力，发挥必要的领导性用途。通过这种方法来更好地帮助学生就业工作与学生党建工作的双管齐下，获得共赢。

（三）通过社会实践活动提升学生就业水平

党建和团建相互融合，通过党建带团建，分清层次不同阶段举办形式多样的以实习就业为主题的活动，增强各基层团组织教育阵地的教育用途。学生就业工作是一个系统的过程，应该不断从现实出发，从学生就业的痛点出发，提出针对性的优化建议。特别是，在以后的学生就业工作拓展中，高校有关部门应该牢牢把握学生就业所面临的很多挑战，不断在就业培训，特别是职业技能和必要的就业观念引导方面加强力度。在这一过程当中，学生基础党建工作应该积极地和学生展开互动。通过这种方法来有效地知道学生在具体就业中所面临的问题，通过各种方法来进行必要的帮扶，来提高学生融入社会顺利就业的动力和信心。需要强调的是，在以后的学生党建工作拓展中，服务学生特别是强化学生党建工作的服务意识也具备极为要紧有哪些用途。所有服务学生也是党建工作的另一个出发点。在进行学生党建工作的拓展过程当中，还应该看重媒体与有关媒介的正向引导。大学生作为新生的一代，其自己既是自媒体的用法者，也会在一定量上遭到自媒体有关内容的影响。所以，在以后的大学生积极心理品质的构建中，有必要看重对自媒体平台的搭建。通过校园公众号与官方微博等方法对大学生进行正向信息的传播，打造积极、向上的环境。

高校还需要在激起广大年轻人团员的入党热情的同时，也能让他们积极参与到社会实践当中来，增加我们的社会经验，通过理论教育和社团活动提升学生就业水平。特别在民办教育体制中尤为突出和明显。因此，对于通过党建带团建，让学生真的通过实践认识社会和知道社会，可以学有所用，在社会实践中知道用人单位的需要，发现我们的不足和弱点，从而在学校学习中作出适合的调整来满足以后的企业用人需要。

3、结语

學生就业问题小到关系一个家庭的和睦、和谐，大到关系整个国家社会的稳定、年代的进步与进步。在以后的学生党建工作拓展中，应该将学生就业工作与学生就业局面的改观作为一个要紧的方向。通过两者的互赢和互动来达成最大层面的科学进步。另外，在进行学生党建优化与学生就业工作促进机制建设中，有关部门应该不断地在政策方面、资源方面积极整理，通过这种方法达成更好的党建与就业进步成效。